Νέες δυνατότητες για χιλιάδες ανέργους πανελλαδικά αναμένεται να ανοίξουν μέσα στο επόμενο τρίμηνο, καθώς η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης (ΔΥΠΑ) προετοιμάζει δύο σημαντικές δράσεις επιδότησης της εργασίας, συνολικού ύψους 35.500 θέσεων.
Οι νέες παρεμβάσεις έχουν σχεδιαστεί με στόχο να ενισχύσουν την απασχόληση και να στηρίξουν κυρίως τις κατηγορίες ανέργων που αντιμετωπίζουν μεγαλύτερες δυσκολίες στην πρόσβαση στην αγορά εργασίας. Ιδιαίτερη βαρύτητα δίνεται στους νέους έως 29 ετών, στις γυναίκες, αλλά και στους ανέργους μεγαλύτερης ηλικίας.
Το πρώτο πρόγραμμα αναμένεται να δημιουργήσει 5.500 ευκαιρίες απασχόλησης για νέους ηλικίας 18 έως 29 ετών. Η επιδότηση θα αφορά την πρόσληψή τους από επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα και θα έχει διάρκεια ενός έτους. Πρόκειται για μια δράση που επιχειρεί να δώσει στους νέους το πρώτο ουσιαστικό βήμα προς τη σταθερή ένταξή τους στην αγορά εργασίας.
Σημαντικό κίνητρο για τις επιχειρήσεις αποτελεί η υψηλή επιδότηση του μισθολογικού κόστους, η οποία αναμένεται να μπορεί να καλύψει το σύνολο της δαπάνης για τη συγκεκριμένη κατηγορία προσλήψεων. Παράλληλα, προβλέπονται ασφαλιστικές δικλίδες ώστε οι νέες επιδοτούμενες προσλήψεις να λειτουργούν συμπληρωματικά και να μην αντικαθιστούν υφιστάμενες θέσεις εργασίας.
30.000 θέσεις για ανέργους άνω των 30 ετών
Μεγαλύτερης κλίμακας είναι η δεύτερη δράση που σχεδιάζεται από τη ΔΥΠΑ, καθώς αφορά έως 30.000 ανέργους ηλικίας 30 ετών και άνω.
Στο συγκεκριμένο πρόγραμμα αναμένεται να δοθεί ιδιαίτερη έμφαση στις άνεργες γυναίκες και στους ανέργους άνω των 50 ετών, δύο κατηγορίες που συχνά βρίσκονται αντιμέτωπες με αυξημένα εμπόδια κατά την αναζήτηση εργασίας.
Η διάρκεια της επιδότησης αναμένεται επίσης να είναι 12 μήνες, ενώ η χρηματοδότηση εκτιμάται ότι θα καλύπτει περίπου το 80% του μισθολογικού κόστους. Με τον τρόπο αυτό επιδιώκεται να ενισχυθεί το ενδιαφέρον των επιχειρήσεων για νέες προσλήψεις και παράλληλα να δημιουργηθούν πραγματικές ευκαιρίες επιστροφής στην απασχόληση.
Οι νέες δράσεις έρχονται να προστεθούν σε ένα ήδη ενεργό πλαίσιο. Μέχρι να ανοίξουν οι νέες προσκλήσεις, οι ενδιαφερόμενοι άνεργοι έχουν ήδη στη διάθεσή τους μια σειρά από προγράμματα της ΔΥΠΑ που παραμένουν ενεργά.
Μεταξύ αυτών περιλαμβάνεται δράση που αφορά 10.000 άνεργες γυναίκες, με ειδική μέριμνα για μητέρες που έχουν παιδιά έως 15 ετών. Οι διαθέσιμες θέσεις αφορούν τόσο πλήρη όσο και μερική απασχόληση, δίνοντας τη δυνατότητα σε γυναίκες που βρίσκονται εκτός αγοράς εργασίας να επιστρέψουν στην απασχόληση με μεγαλύτερη ευελιξία.
Σε εξέλιξη βρίσκεται επίσης πρόγραμμα απόκτησης επαγγελματικής εμπειρίας για ανέργους ηλικίας 30 ετών και άνω, το οποίο περιλαμβάνει περισσότερες από 45.000 θέσεις σε επιχειρήσεις.
Παράλληλα, συνεχίζονται οι δράσεις για την πρόσληψη 5.000 ανέργων άνω των 50 ετών στον ιδιωτικό τομέα, καθώς και πρόγραμμα για 8.000 ανέργους ηλικίας 55 ετών και άνω σε φορείς του Δημοσίου. Ειδική δράση αφορά ακόμη 1.500 ανέργους ηλικίας 57 ετών και άνω στον χώρο της Υγείας.
Η νέα δέσμη προγραμμάτων εντάσσεται σε μια ευρύτερη προσπάθεια ενίσχυσης της απασχόλησης μέσω επιδοτούμενων δράσεων.
Τα διαθέσιμα στοιχεία για την περίοδο από τον Αύγουστο του 2019 έως και τον Ιούλιο του 2026 δείχνουν ότι συνολικά 298.408 άνεργοι και άλλοι ωφελούμενοι συμμετείχαν σε προγράμματα που αφορούσαν την απασχόληση, την επιχειρηματικότητα ή τη διατήρηση θέσεων εργασίας.
Μόνο κατά τους πρώτους επτά μήνες του 2026, οι ωφελούμενοι ανήλθαν σε 34.513. Οι γυναίκες αντιπροσωπεύουν το μεγαλύτερο μέρος του συνόλου, ενώ σημαντική είναι και η συμμετοχή τόσο των νέων έως 29 ετών όσο και των ατόμων ηλικίας 55 ετών και άνω. Παράλληλα, ένα σημαντικό ποσοστό αφορά ανθρώπους που βρίσκονταν για μεγάλο χρονικό διάστημα εκτός αγοράς εργασίας.
Το επόμενο τρίμηνο αναμένεται, επομένως, με ιδιαίτερο ενδιαφέρον από χιλιάδες ανέργους και επιχειρήσεις. Οι δύο νέες δράσεις, με συνολικά 35.500 επιδοτούμενες θέσεις, έρχονται να ενισχύσουν το διαθέσιμο «οπλοστάσιο» της ΔΥΠΑ και να δώσουν νέα ώθηση στις προσλήψεις.
Το βάρος πέφτει πλέον σε εκείνους που χρειάζονται περισσότερο ένα οργανωμένο κίνητρο για να επιστρέψουν στην εργασία: Τους νέους που αναζητούν το πρώτο τους επαγγελματικό ξεκίνημα, τις γυναίκες που επιχειρούν να επανέλθουν στην αγορά εργασίας και τους μεγαλύτερους σε ηλικία ανέργους που αναζητούν μια δεύτερη ευκαιρία.
Οι επόμενοι μήνες αναμένεται να είναι καθοριστικοί για την ενεργοποίηση των νέων προγραμμάτων, με το ενδιαφέρον να επικεντρώνεται πλέον στο πότε θα ανοίξουν οι σχετικές προσκλήσεις και ποιοι θα είναι τελικά οι όροι συμμετοχής για ανέργους και επιχειρήσεις.
